JobSolution
КомпанияларВакансиялар
Қоғамдастық
Кіру
Кіру

Тәжірибемен бөлісу

Компаниялар
Вакансиялар

Инсайттар

ПікірлерЖалақыларСұхбаттар
Қоғамдастық
JobSolution

Қазақстандағы жұмыс берушілер туралы шынайы пікірлер: жалақы, сұхбат және қызметкерлер тәжірибесі.

  • Жүктеп алыңызApp Store
  • Жүктеп алыңызGoogle Play

Қызметкерлерге

КомпанияларКомпания туралы пікір қалдыруЖалақымен бөлісуСұхбат туралы айтуВакансияларЖеке кабинет

Жұмыс берушілерге

Жұмыс берушілергеТарифтер мен бағаларВакансия орналастыруHR кабинеті

Қоғамдастық

ҚауымдастықОқиғалар мен конкурсЖалақыларҮміткерлерге

Байланыс

Бізге жазыңызsupport@jobsolution.kz

© 2026 JobSolution. Барлық құқықтар қорғалған.

Құпиялылық саясатыПайдалану ережелеріЖария оферта

Алматы, Қазақстан

VISAMastercard
  1. Басты бет
  2. Вакансиялар
  3. Астана
  4. Старший инженер

Старший инженер

Астана · Тәжірибе: 1–3 жыл · Кеңсе

Жалақы

Жалақы көрсетілмеген

Мекенжай
Астана, улица Алматы, 1
Жұмыспен қамту
Толық жұмыс күні
Кесте
5/2

Жарияланды: 22 қазан

Kcell

Kcell

3.68(10 пікір)
1 000–5 000 қызметкер

Вакансия туралы

Обязанности:

  • Обеспечивает бесперебойную работу средств связи, реализацию задач и функций, указанных в Положении о техническом блоке и/или в Положении о подразделении, в пределах своей компетенции;
  • Проводит работы по оптимизации радиосети (изменение параметров, расширение емкости, рекомендации по изменению физических параметров базовых станций);
  • Разрабатывает и внедряет базовый набор параметров для применения на сетях 2G/3G/LTE/5G с учетом анализа основных показателей сети (KPI)/нагрузки/географических особенностей;
  • Разрабатывает и внедряет набор параметров для применения на сетях 2G/3G/LTE/5G по новому функционалу, проводит анализ полученных результатов, принимает решение о применении на других сегментах сети;
  • Разрабатывает методологию по определению перегруженных секторов 3G/4G LTE/5G, формирует TOP-лист таких секторов, принимает решение о внедрении того или иного решения/функционала, руководствуясь решениями от вендора оборудования;
  • Взаимодействует с вендорами радио оборудования по внедрению нового функционала/релиза ПО, оценивает риски, составляет план-график реализации;
  • Взаимодействует с вендорами оборудования по возникшим проблемам на сети, инициирует тикеты в сторону вендора, проводит анализ по рекомендациям, оценивает риски;
  • Производит внедрение ПО/Оборудования/функционала на сетях 2G/3G/4G LTE/5G, контролирует корректную работу в соответствии с рекомендациями;
  • Взаимодействует с партнерами, B2C, B2B, смежными подразделениями Сектора оптимизации радиосети в рамках подготовки решений и продуктов;
  • Проводит анализ рынка телекоммуникационного оборудования и програмного обеспечения для сетей радио доступа;
  • Проводит анализ результатов драйв-тестов, разрабатывает план по параметрии для улучшения показателей сети, где это необходимо;
  • Осуществляет контроль ключевых показателей сети (KPI), предпринимает необходимые действия по улучшению/восстановлению трендов KPI;
  • Осуществляет контроль реализации проектов оптимизации радиосети;
  • Участвует в проектах по внедрению новых решений и нового функционала, учавствует в составлении плана-графика по внедрению, оценивает риски, анализирует полученные результаты, принимает решение по внедрению на остальном сегменте сети;
  • Актуализирует базу данных по параметрам на сетям 2G/3G/4G LTE/5G в планнинг туле;
  • Участвует в анализе Номинального плана для ежегодного Ролл-аута, и его корректировке;
  • Оказывает L3 поддержку для радиосети;
  • Контролирует оптимизацию / развитие всего программного и аппаратного обеспечения радиосети.

Требования: Образование.

  • Уровень: Высшее
  • Специализация: Телекоммуникация

Дополнительно:

Опыт работы.

Стаж работы: 3 года или более работы в мобильных телекоммуникациях или в аналогичной области.

Опыт: Опыт работы с любым RAN сетями: Ericsson, ZTE, Huawei – обязательно, другие поставщики - желательно: планирование и оптимизация, операционная деятельность.

Условия:

  • Годовой бонус;
  • Компенсация за сотовую связь ;
  • Льготный тарифный план для друзей и родственников (до трех номеров Кселл/Актив);
  • Партнерские скидки от Samsung на бытовую/компьютерную технику и девайсы;
  • Годовой отпуск 24 дн + 4 дополнительных дня (при использовании 24 дней);
  • Оплачиваемый отпуск 3 дня по случаю значимых событий (свадьба, рождение и другое);
  • Материальная помощь в рамках социальной поддержки работников;
  • Кафетерий бенефитов - частичная компенсация от компании по категориям:
  • Медицина (приёмы врачей, анализы, медикаменты, УЗИ, МРТ и т. п.);

Образование (курсы, книги, обучение в школах и дет сады для детей);

Фитнес (тренажерные залы, спортивные секции, танцы, бассейн, йога и т. п.);

Путешествия (путевки за пределы и внутри РК, авиа и Ж/Д билеты, гостиницы).

Жалақы

Жалақы көрсетілмеген

Мекенжай
Астана, улица Алматы, 1
Жұмыспен қамту
Толық жұмыс күні
Кесте
5/2
hh.kz-те өтінім беру

Жарияланды: 22 қазан

Вакансияға шағымдану

AI профиль сәйкестігі

Профиліңіз сәйкес келеді—

Осы вакансияға профиліңіз қаншалықты сәйкес екенін білу үшін AI-талдауды іске қосыңыз.

Сондай-ақ қараңыз

Астана қаласындағы вакансиялар
hh.kz-те өтінім беру