Операционные роли и бортпроводники
Бейтарап ·
Қалай өтті
Обзор основан на 5 отчётах кандидатов из Алматы и Астаны (операционная поддержка, розыск багажа, бизнес-анализ FlyArystan, бортпроводник) и на открытом описании отбора бортпроводников. На операционные роли отбор занимал около недели и включал от одного до четырёх этапов. Часто проверяют профессиональные навыки и знание иностранного языка, встречаются тестирование и проверка службой безопасности. Бортпроводников после онлайн-заявки приглашают на день отбора с групповыми заданиями и индивидуальным интервью о мотивации и поведении в ситуациях с пассажирами. Затем проходит медицинская комиссия. Собеседования проходят в офисе, по телефону и по видеосвязи.
Кезеңдер
- 1HR-мен сұхбат
- 2Дағдыларды тексеру
- 3Тестілеу (логика, психотест)
- 4Топтық сұхбат
- 5Қауіпсіздік қызметінің тексеруі
Сұхбаттағы 4 сұрақ
Проверка уровня иностранного языка
Почему вы хотите работать в Air Astana?
Как вы поступите, если пассажир ведёт себя конфликтно?
Какие курсы повышения квалификации вы проходили?
Дереккөздер
Ашық дереккөздерден жиналған редакция материалы. Бұл кандидаттың жеке әңгімесі емес.
