IT-аудитор

Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».

Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие, миллионы абонентов по всей стране — и мы сами. У нас принято делиться знаниями, подходами в работе и удачными решениями. Поэтому мы устраиваем внутренние и внешние митапы, ездим с докладами по разным городам и странам.

Нужно уметь и любить**:**

• Планирование и проведение IT-аудитов в соответствии с годовым планом аудита;

• Оценка эффективности IT-контролей и процессов управления IT-рисками;

• Проверка процессов управления доступом, изменениями, эксплуатацией IT-систем и информационной безопасностью;

• Анализ надежности и безопасности информационных систем;

• Выявление рисков и контрольных недостатков, подготовка рекомендаций по их устранению;

• Подготовка аудиторских отчетов и представление результатов руководству;

• Мониторинг выполнения корректирующих мероприятий по результатам аудитов;

• Участие в развитии методологии IT-аудита и автоматизации аудиторских процедур.

Нас интересует:

• Опыт работы в области IT-аудита, аудита информационных систем, информационной безопасности или внутреннего аудита с фокусом на ИТ-процессы (не менее 2-3 лет). Опыт работы в телекоммуникационной или ИТ-отрасли приветствуется;

• Знание международных стандартов и фреймворков IT-аудита и IT-управления: COBIT, ITIL, ISO 27001, ISO 20000;

• Знание стандартов внутреннего аудита (IIA) и методов проведения аудита;

• Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан в области информатизации, защиты персональных данных, информационной безопасности и телекоммуникаций;

• Навыки работы с программами: Microsoft Word, Excel, Outlook, Visio, 1С-Предприятие. Знание операционных систем (Windows Server, Linux), сетевых технологий, баз данных (Oracle, MS SQL, PostgreSQL

Карьерный рост, официальное трудоустройство и не только:

• Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;
• Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;
• Годовой бонус по результатам достижения KPI;
• Корпоративная сотовая связь;
• Добровольное медицинское страхование со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;
• Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;
• Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи.

Теlе2 — это территория возможностей. Здесь тебя примут таким, какой ты есть, поддержат, направят и откроют множество возможностей.