JobSolution
КомпанияларВакансиялар
Қоғамдастық
Кіру
Кіру

Тәжірибемен бөлісу

Компаниялар
Вакансиялар

Инсайттар

ПікірлерЖалақыларСұхбаттар
Қоғамдастық
JobSolution

Қазақстандағы жұмыс берушілер туралы шынайы пікірлер: жалақы, сұхбат және қызметкерлер тәжірибесі.

  • Жүктеп алыңызApp Store
  • Жүктеп алыңызGoogle Play

Қызметкерлерге

КомпанияларКомпания туралы пікір қалдыруЖалақымен бөлісуСұхбат туралы айтуВакансияларЖеке кабинет

Жұмыс берушілерге

Жұмыс берушілергеТарифтер мен бағаларВакансия орналастыруHR кабинеті

Қоғамдастық

ҚауымдастықОқиғалар мен конкурсЖалақыларҮміткерлерге

Байланыс

Бізге жазыңызsupport@jobsolution.kz

© 2026 JobSolution. Барлық құқықтар қорғалған.

Құпиялылық саясатыПайдалану ережелеріЖария оферта

Алматы, Қазақстан

VISAMastercard
  1. Басты бет
  2. Вакансиялар
  3. Шымкент
  4. Специалист по обслуживанию Центр онлайн обслуживания

Специалист по обслуживанию Центр онлайн обслуживания

Шымкент · Тәжірибесіз · Кеңсе

Жалақы

250,000 – 300,000 ₸

Айына · Салыққа дейін

Дағдылар:

Деловая коммуникацияЗаключение договоровНавыки продажПользователь пкУмение работать в коллективе
Мекенжай
Шымкент, улица Тыныбаева, 4
Жұмыспен қамту
Толық жұмыс күні
Кесте
6/1

Жарияланды: 28 қазан

Казахтелеком

Казахтелеком

4.1(5 пікір)
1 000–5 000 қызметкер

Вакансия туралы

АО «Казахтелеком» ищет специалиста по обслуживанию
Присоединяйтесь к лидеру в сфере инфокоммуникаций и станьте частью команды, которая формирует будущее связи в Казахстане!

Что вам предстоит делать:

  • Консультировать абонентов по всем вопросам, связанным с телекоммуникационными услугами, а также демонстрировать преимущества и возможности предоставляемых сервисов.

  • Выполнять индивидуальный план продаж, предотвращать отток клиентов и осуществлять мероприятия по их удержанию, в соответствии с требованиями Единой мотивационной программы для сотрудников Онлайн-канала WhatsApp.

  • Оперативно обрабатывать заявления абонентов: регистрировать обращения, заключать договоры и дополнительные соглашения, оформлять перенос, восстановление и переоформление услуг связи.

  • Соблюдать стандарты сервисного обслуживания на сегменте B2C, контролируя качество обслуживания через систему CRM Sensor.

  • Работать в системах Siebel CRM и CRM 2.0:

  • формировать и закрывать заказы (наряды),

  • открывать лицевые счета,

  • регистрировать заявки,

  • изменять тарифные планы с целью повышения ARPU,

  • объединять услуги в единый пакет.

Что мы ожидаем от вас:

Клиентоориентированность — умение выстраивать коммуникацию, грамотно консультировать абонентов и находить решения в интересах клиента и компании.

Ответственность и внимательность — точное и своевременное внесение данных в системы (Siebel CRM, CRM 2.0), корректная работа с документами и обращениями клиентов.

Навыки продаж и удержания клиентов — способность выполнять индивидуальные планы по продажам и снижению оттока абонентов, предлагать оптимальные решения и повышать лояльность клиентов.

Знание стандартов обслуживания — соблюдение корпоративных регламентов и стандартов качества при работе с клиентами, включая контроль оценок в CRM Sensor.

Опыт работы с CRM-системами — уверенное пользование Siebel CRM и CRM 2.0, умение формировать, закрывать заказы, открывать лицевые счета, менять тарифные планы и объединять услуги.

Что мы предлагаем:

  • Работа в самой крупной телекоммуникационной компании Казахстана, что открывает множество возможностей для карьерного роста и профессионального развития.
  • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РК — стабильность и законность на первом месте.
  • График работы 6/1, 7-часовой рабочий день — удобный режим работы, обеспечивающий баланс между карьерой и личной жизнью.
  • Своевременная заработная плата — ваша работа будет вознаграждена на должном уровне.
  • Обучение за счет компании на территории Республики Казахстан — мы заботимся о вашем профессиональном росте и предоставляем все необходимые ресурсы для этого.
  • Дополнительное медицинское страхование и премии к государственным праздникам — заботимся о вашем здоровье и ценим ваш труд.
  • Льготная программа «ДЕМЕУ» для многодетных родителей — поддержка в важные моменты жизни.
  • После 3 лет работы в компании — возможность получить краткосрочные и долгосрочные ссуды на выгодных условиях.
  • Ежегодный трудовой отпуск — 30 календарных дней для восстановления и отдыха.
  • Материальная помощь к трудовому отпуску в размере 1,5 и 2 должностных окладов — мы ценим ваш вклад и поддерживаем вас в нужный момент.

Готовы к вызовам и новым достижениям?
Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью инновационной компании, которая влияет на развитие инфокоммуникаций в Казахстане!

АО «Казахтелеком» – надежный партнер в мире связи!

Жалақы

250,000 – 300,000 ₸

Айына · Салыққа дейін

Мекенжай
Шымкент, улица Тыныбаева, 4
Жұмыспен қамту
Толық жұмыс күні
Кесте
6/1
hh.kz-те өтінім беру

Жарияланды: 28 қазан

Вакансияға шағымдану

AI профиль сәйкестігі

Профиліңіз сәйкес келеді—

Осы вакансияға профиліңіз қаншалықты сәйкес екенін білу үшін AI-талдауды іске қосыңыз.

Сондай-ақ қараңыз

Шымкент қаласындағы вакансияларТәжірибесіз
hh.kz-те өтінім беру