JobSolution
КомпанияларВакансиялар
Қоғамдастық
Кіру
Кіру

Тәжірибемен бөлісу

Компаниялар
Вакансиялар

Инсайттар

ПікірлерЖалақыларСұхбаттар
Қоғамдастық
JobSolution

Қазақстандағы жұмыс берушілер туралы шынайы пікірлер: жалақы, сұхбат және қызметкерлер тәжірибесі.

  • Жүктеп алыңызApp Store
  • Жүктеп алыңызGoogle Play

Қызметкерлерге

КомпанияларКомпания туралы пікір қалдыруЖалақымен бөлісуСұхбат туралы айтуВакансияларЖеке кабинет

Жұмыс берушілерге

Жұмыс берушілергеТарифтер мен бағаларВакансия орналастыруHR кабинеті

Қоғамдастық

ҚауымдастықОқиғалар мен конкурсЖалақыларҮміткерлерге

Байланыс

Бізге жазыңызsupport@jobsolution.kz

© 2026 JobSolution. Барлық құқықтар қорғалған.

Құпиялылық саясатыПайдалану ережелеріЖария оферта

Алматы, Қазақстан

VISAMastercard
  1. Басты бет
  2. Вакансиялар
  3. Астана
  4. Менеджер по привлечению ЮЛ

Менеджер по привлечению ЮЛ

Астана · Тәжірибе: 1–3 жыл · Кеңсе

Жалақы

Жалақы көрсетілмеген

Дағдылар:

Активные продажиКросс-продажиНавыки обслуживания людейНавыки продажНавыки работы с возражениямиПоиск и привлечение клиентовУмение работать с клиентамиУправление продажами
Мекенжай
Астана, проспект Мангилик Ел
Жұмыспен қамту
Толық жұмыс күні
Кесте
5/2

Жарияланды: 21 қазан

Freedom Bank

Freedom Bank

4.3(3 пікір)
1 000–5 000 қызметкер

Вакансия туралы

Важно: Обязательно наличие опыта работы в банковской сфере на аналогичной должности.

Обязанности:

  • Опыт активных продаж корпоративным клиентам (малый, средний или крупный бизнес) — от 1 года.
  • Успешный опыт привлечения новых юридических лиц на банковское обслуживание.
  • Навыки «холодного» привлечения клиентов: первичные звонки, электронные касания, инициирование контакта, запись на встречи.
  • Умение выстраивать воронку продаж, работать с лидами, приоритизировать клиентов и доводить сделки до закрытия.
  • Опыт прямых B2B-продаж сложных технологических или банковских решений юридическим лицам.
  • Умение выстраивать и развивать долгосрочные отношения с корпоративными клиентами.
  • Навыки ведения полного цикла сделки в B2B: от холодного контакта до подписания договора и сопровождения.
  • Навыки проведения переговоров, «холодных» звонков, презентаций, встреч.
  • Умение выявлять потребности бизнеса и предлагать релевантные банковские решения.
  • Знание основных банковских продуктов для юрлиц: расчетно-кассовое обслуживание, депозиты, зарплатный проект, кредитование, гарантии, эквайринг и др.
  • Знание CRM-систем, Outlook, Colvir (желательно) и уверенное владение ПК.
  • Высшее образование (экономика, финансы, юриспруденция).

Требования:

  • Высшее/средне-специальное образование;

  • Опыт работы в сфере активных продаж B2B, FMCG;

  • Умение вести переговоры и успешно преодолевать возражения;

  • Презентабельный внешний вид;

  • Уверенная грамотная речь;

  • Мобильность, готовность к разъездному характеру работы;

Жалақы

Жалақы көрсетілмеген

Мекенжай
Астана, проспект Мангилик Ел
Жұмыспен қамту
Толық жұмыс күні
Кесте
5/2
hh.kz-те өтінім беру

Жарияланды: 21 қазан

Вакансияға шағымдану

AI профиль сәйкестігі

Профиліңіз сәйкес келеді—

Осы вакансияға профиліңіз қаншалықты сәйкес екенін білу үшін AI-талдауды іске қосыңыз.

Сондай-ақ қараңыз

Астана қаласындағы вакансиялар
hh.kz-те өтінім беру